The ValueSquares Recruitment Training Módulo 1 y 2

980,00 IVA no incluido

Selecciona a las personas como personas

Una formación experiencial en la que aprenderás cómo distinguir las competencias, valores y propósitos de los candidatos que más se adecúen a la esencia de tu organización.

Se tratan de formaciones bonificables por FUNDAE. El precio incluye formación y comida, más los elementos y materiales necesarios para llevar adelante la formación.

¿Cuándo y dónde?

Módulo 1: 5 de marzo – 10 h a 18 h en aPOCaPOC Barcelona

Módulo 2: 6 de marzo – 10 h a 18 h en aPOCaPOC Barcelona

20 disponibles

Selecciona a las personas como personas

Una formación experiencial en la que aprenderás cómo distinguir las competencias, valores y propósitos de los candidatos que más se adecúen a la esencia de tu organización.

MÓDULO 1 | SELECCIÓN POR VALORES

No existen culturas iguales, así que no pueden existir maneras de seleccionar iguales. Aprenderemos a seleccionar de manera integral, no sólo teniendo en cuenta competencias técnicas y transversales, sino también cultura, propósito, potencial de desarrollo y valores. La cuarta revolución industrial trae consigo cambios muy importantes a nivel social y laboral. El cambio climático, la incorporación de las nuevas generaciones al mundo laboral y su protagonismo cómo consumidores, así como el radical cambio tecnológico son sólo algunos de los movimientos que impactarán en nuestra vida y nuestras organizaciones. Las empresas, así como las personas han de realizar una tarea consciente y comprometida para adaptarse a dicha realidad y poder ser las empresas del futuro. El modo de seleccionar a tus colaboradores, así como los valores que los guían, es un punto clave a la hora de atraer y retener el mejor talento, desarrollar la marca como empleador, aumentar la productividad, el compromiso y mejorar el clima laboral, entre otras cosas.

MÓDULO 2 | DINÁMICAS GRUPALES DE SELECCIÓN

En los grandes procesos de selección contamos con poco tiempo para detectar los mejores talentos y debemos recurrir a dinámicas grupales como la forma más rápida para seleccionar varias personas a la vez.

Pero ¿cómo conocer realmente a los candidatos? ¿Cómo saber cuál es el que se adaptará mejor a los valores de tu empresa?

Una formación, dinámica, experiencial y gamificada para aprender, a través del “Learning by doing”, cómo mejorar la experiencia de los candidatos y poder conocer su personalidad, medir el potencial, el compromiso, la motivación y la ilusión hacia el puesto de trabajo.

¿Qué trataremos?

Ambas formaciones, de carácter práctico e interactivo, tienen como objetivo general el facilitar a los participantes diferentes técnicas, herramientas y recursos para poder llevar a cabo selecciones de personal eficientes y objetivas. Cada módulo se puede realizar de forma independiente y cuentan con un precio promocional en caso de optar por los dos.

¿A quién va dirigida?

Dirigida a profesionales del sector de los recursos humanos, que busquen mejorar las selecciones de personal, innovar en sus metodologías de trabajo y adquirir nuevas herramientas que aporten un valor añadido a la gestión de personas, mejorando y optimizando las tareas del área.

Duración y horarios

La duración de cada formación es de 8 horas; las sesiones comienzan a las 10h y se extienden hasta las 18h, incluyendo una pausa a mediodía para comer.

Fechas y ubicación

Módulo de Selección por Valores: 5 de marzo

Módulo de Selección por Valores en Dinámicas Grupales: 6 de marzo

Lugar: APOCAPOC – NestCityLab BCN

Bonificables

Se tratan de formaciones bonificables por FUNDAE. El precio incluye formación y comida, más los elementos y materiales necesarios para llevar adelante la formación.

The ValueSquares Model

Es un modelo propio, validado por universidades y escuelas de negocio, para medir y desarrollar valores. Este nuevo modelo es aplicable a diferentes procesos organizativos: atracción, selección, liderazgo, cultura, gestión, experiencia, desvinculación.

¿Cuándo y dónde?

Módulo 1: 5 de marzo – 10 h a 18 h en aPOCaPOC Barcelona

Módulo 2: 6 de marzo – 10 h a 18 h en aPOCaPOC Barcelona

 

¡Te esperamos!

Información adicional

Objetivo

Educación, Empresa, Particulares

FAQ's

¿A quién está dirigida la formación?
Esta formación está pensada para profesional del sector de los recursos humanos, que busquen mejorar las selecciones de personal, innovar en sus metodologías de trabajo y adquirir nuevas herramientas para aportar valor a la gestión de recursos humanos, mejorando y optimizando las tareas del área.

¿Qué es TVS?
The ValueSquares es una metodología creada y validada en conjunto con la Universidad de Barcelona que permite explorar, medir y desarrollar valores en personas, equipos y organizaciones con diferentes objetivos: selección de personal, formación de equipos, cultura corporativa, desvinculación, coaching, educación y más. A través de diferentes herramientas tanto físicas como digitales proporciona soluciones ajustadas a cada contexto.

¿Qué material necesito?
Proporcionaremos todo el material necesario para el desarrollo práctico de los conceptos que estudiaremos. Tendrás a tu disposición para su uso durante la formación una TVS Box, para conocer y experimentar en primera persona la selección por valores.

¿Quién dicta el curso?

Anna Gascón
Psicóloga de formación y titulada en Human Resources Management por Skerry’s College, en Irlanda. Su trayectoria en el mundo de los recursos humanos se inició hace más de diez años y, desde entonces, ha desempeñado funciones de Global & International HR Management en empresas nacionales e internacionales. Su vocación hacia la ayuda y soporte a los demás, conjuntamente con su pasión hacia el mundo de la gestión de personas, ha sido parte responsable del nacimiento de una ilusión: Ethikos 3.0, con el objetivo de humanizar el mundo de los recursos humanos.

Germán Cuenca
Realizó una Diplomatura en Relaciones Laborales, complementada con Formación internacional en Recursos Humanos, ha vivido y trabajado en diferentes ciudades Españolas y Europeas y ha desempeñado su actividad en el departamento de HR en diferentes multinacionales como HR Business Partner y Corporate HR Manager.
No cree demasiado en ser buen o mal profesional, le gusta más el concepto de buena persona. Por eso se dedica a la gestión de las personas. Apasionado de lo auténtico y enamorado de su familia, se lanzó junto a Anna en la aventura de humanizar el mundo de la gestión de personas a través de Ethikos 3.0.

¿Obtengo certificado?
Una vez finalizada la formación se brindará un certificado de competencias en la metodología de Selección por Valores.

¿Es un curso bonificable?
Si, es un curso bonificable, que cumple los requisitos exigidos por FUNDAE para la formación programada por las empresas, orientadas siempre a responder a las necesidades del mercado de trabajo y contribuir al desarrollo de una economía basada en el conocimiento.

¿Cuál es la duración de la formación?
La formación tendrá una duración total de 8h.

1 valoración en The ValueSquares Recruitment Training Módulo 1 y 2

  1. Eduard

    Las herramientas me sirvieron muchísimo para complementar los procesos de selección. Y los formadores son muy majos. Gracias!

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